Названі найпопулярніші вакансії на ринку праці України

Названі найпопулярніші вакансії на ринку праці України

Державна служба зайнятості оприлюднила список найпопулярніших вакансій в Україні. Лідерами попиту є продавці (21 тис. вакансій), водії (9 тис.) та кухарі, інженери й бухгалтери (по 6 тис.).

Найбільший попит на ринку праці України, як і до війни, зберігається на кваліфікованих представників робітничих професій та працівників сфери торгівлі. Про це УНН повідомляє з посиланням на Державну службу зайнятості.

Топ-10 професій за кількістю наявних пропозицій роботи на "Єдиному порталі вакансій", створеного Державною службою зайнятості у співпраці з шістьма провідними українськими сайтами з пошуку роботи, виглядає так:

• продавець — 21 тис. вакансій;
• водій — 9 тис. вакансій;
• кухар — 6 тис. вакансій;
• інженер — 6 тис. вакансій;
• бухгалтер — 6 тис. вакансій;
• фахівець — 5 тис. вакансій;
• вантажник — 5 тис. вакансій;
• лікар — 4 тис. вакансій;
• бариста — 3 тис. вакансій;
• швачка — 3 тис. вакансій.

У базі Державної служби зайнятості станом на 1 листопада 2024 року налічується 71 тисяча актуальних вакансій.

Найчастіше роботодавці шукають:

Робітників з обслуговування, експлуатації устаткування та машин, як-то водії, токарі, трактористи, машиністи спеціалізованої техніки (20% вакансій). 

Кваліфікованих робітників з інструментом, наприклад швачок, слюсарів, електрогазозварників, пекарів, малярів (19% вакансій).

Працівників сфери торгівлі та послуг: кухарів, продавців, охоронників, офіціантів, барменів, соціальних працівників, перукарів, (14% вакансій).

Професіоналів: вчителів, вихователів, викладачів, фармацевтів, інженерів, лікарів загальної практики-сімейних лікарів тощо (14% вакансій).

Некваліфікованих працівників: підсобних робітників, прибиральників, вантажників, двірників (12% вакансій).

Інших фахівців: асистентів вчителя, бухгалтерів, медсестер (11% вакансій).

У Державній службі додають, що рівень оплати праці залежить від багатьох факторів: досвіду, складності завдань, кваліфікації, особливих умов роботи тощо. Часто роботодавці вимагають від претендентів наявності високого рівня освіти, знання іноземних мов, уміння працювати у стресових ситуаціях та вирішувати складні виробничі проблеми. Також він може бути пов’язаний з наявністю певних здібностей та навичок: комунікабельності, ініціативності, адаптивності тощо.

У базі даних служби зайнятості є пропозиції роботи з відносно високим рівнем заробітної плати, зокрема для:

інженерів-програмістів — 110 тис. грн, головних інженерів — 88 тис. грн, водіїв — 80 тис. грн, менеджерів (управителів) з постачання — 77 тис. грн, лікарів-терапевтів — 60 тис. грн, трактористів — 50 тис. грн.

Источник: УНН

Комментарии

Отправить